保姆稀少的原因主要是這四點(diǎn),1.保姆的身份低微2.不平等的待遇3.沒(méi)有合理的工作時(shí)間4. 保姆少需求大。
第一、保姆的身份低微:在給別人家做保姆的時(shí)候,保姆往往會(huì)有一種自卑的心理,而且雇主不能夠很好的對(duì)待保姆,這就使得很多人都不愿意從事保姆這個(gè)行業(yè)。
第二、保姆的工作遭受不平等待遇:人在屋檐下誰(shuí)能不低頭,保姆在雇主家庭中不能夠得到平等的待遇,如雇主吃飯時(shí)保姆不能同桌吃飯。還有的雇主抱怨保姆洗澡時(shí)間過(guò)長(zhǎng),用水太浪費(fèi),這些都會(huì)是矛盾的源頭,這樣不平等的待遇,使得很多的保姆都選擇了離開(kāi)這個(gè)職業(yè)。
第三、沒(méi)有合理的工作時(shí)間:沒(méi)有合理的工作時(shí)間也是保姆稀少的原因,尤其是住家保姆沒(méi)有合理的休息和工作的時(shí)間,雇主什么時(shí)候有事都會(huì)叫保姆,這使很多保姆都抱怨沒(méi)有時(shí)間好好的休息。
第四、保姆少,需求大:大家了解這個(gè)行業(yè)后就會(huì)發(fā)現(xiàn),保姆其實(shí)人數(shù)是很少的,但是隨著社會(huì)的進(jìn)步需求量在增大。但是很多想從事保姆的人,會(huì)聽(tīng)說(shuō)保姆盜取了雇主的錢(qián)財(cái),保姆虐待老人、保姆給小孩喂安眠藥,這樣的結(jié)果是大家都開(kāi)始罵保姆,覺(jué)得保姆這個(gè)不好,那個(gè)不好,打消了一部分想從事保姆服務(wù)的人員。
我們?cè)撊绾卧谶@些保姆中選出好的保姆呢,選擇好保姆的技巧有哪些。
第一、保姆的身份低微:在給別人家做保姆的時(shí)候,保姆往往會(huì)有一種自卑的心理,而且雇主不能夠很好的對(duì)待保姆,這就使得很多人都不愿意從事保姆這個(gè)行業(yè)。
第二、保姆的工作遭受不平等待遇:人在屋檐下誰(shuí)能不低頭,保姆在雇主家庭中不能夠得到平等的待遇,如雇主吃飯時(shí)保姆不能同桌吃飯。還有的雇主抱怨保姆洗澡時(shí)間過(guò)長(zhǎng),用水太浪費(fèi),這些都會(huì)是矛盾的源頭,這樣不平等的待遇,使得很多的保姆都選擇了離開(kāi)這個(gè)職業(yè)。
第三、沒(méi)有合理的工作時(shí)間:沒(méi)有合理的工作時(shí)間也是保姆稀少的原因,尤其是住家保姆沒(méi)有合理的休息和工作的時(shí)間,雇主什么時(shí)候有事都會(huì)叫保姆,這使很多保姆都抱怨沒(méi)有時(shí)間好好的休息。
第四、保姆少,需求大:大家了解這個(gè)行業(yè)后就會(huì)發(fā)現(xiàn),保姆其實(shí)人數(shù)是很少的,但是隨著社會(huì)的進(jìn)步需求量在增大。但是很多想從事保姆的人,會(huì)聽(tīng)說(shuō)保姆盜取了雇主的錢(qián)財(cái),保姆虐待老人、保姆給小孩喂安眠藥,這樣的結(jié)果是大家都開(kāi)始罵保姆,覺(jué)得保姆這個(gè)不好,那個(gè)不好,打消了一部分想從事保姆服務(wù)的人員。
我們?cè)撊绾卧谶@些保姆中選出好的保姆呢,選擇好保姆的技巧有哪些。
本文標(biāo)簽:保姆
上一篇:‘中介式’家政何去何從?
下一篇:什么是保姆伴?
相關(guān)推薦